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    关于我校2019年工会理论研究成果申报认定的通知

    点击数:   更新时间:2019年11月29日 11:32

     

    各部门单位:  

    为做好2019年工会理论研究成果奖励工作,现对我校教职工2019年取得的工会理论相关科研成果进行科研统计。

    一、统计范围    

    (一)我校教职工在2019年取得及2018年未认定的工会理论研  

    究领域相关的论文、科研项目、科研成果奖、学术著作、应用研究成果及学校科研奖励办法认定的其他成果。  

    (二)凡提交认定的科研成果均已在科研管理系统中填报,经科研处审核通过。  

    二、研究成果的范围    

    (一)关于中国特色社会主义工会理论的研究;

    (二)关于中外工会发展、工人阶级、工人运动的研究;

    (三)关于工会工作的研究;  

    (四)关于职工问题的研究(包括但不限于产业工人队伍建  

    设);  

    (五)关于劳动关系的研究;

    (六)关于劳动经济的研究;

    (七)关于劳动法律的研究;

    (八)关于劳动价值观的研究(包括但不限于劳模精神、劳  

    动精神、工匠精神);  

    (九)关于劳动保护的研究;  

    (十)关于劳动创新的研究;  

    (十一)关于劳动教育的研究;  

    (十二)其他涉及劳动与工会理论研究的内容。  

    三、报送方式    

    请将成果原件交学院(部门)科研秘书,科研秘书对成果初审后,打印所有申报人的《工会理论研究成果统计表》(见附件1)和盖章后的《工会理论研究成果部门统计表》(见附件2)于2019年12月3日前统一报送至工会理论研究院(明德楼561室),同时将电子版发送至邮箱:联系人:梁霞;联系电话:0531-88617767;15054129716    

    工会理论研究院      

    2019年11月29日  

    附件:相关附件